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Agile Coach (m/w)

Als Agile Coach (m/w) identifizierst Du Schwachstellen in unserer Organisation und suchst ständig nach Möglichkeiten, die teamübergreifende Zusammenarbeit und somit auch die Performance der Teams zu erhöhen. Dabei bist Du als Prozessoptimierer, Motivator und „Impediment-Killer“ unterwegs und arbeitest aktiv an der Stärkung von Selbstorganisation und Eigenverantwortung der Teams.

Deine Aufgaben:

  • Du trägst die organisatorische und methodische Verantwortung für bis zu vier Teams.
  • Du weißt, dass "agil" kein Selbstzweck ist, hast einen Blick dafür was sinnvoll ist und Mehrwert stiftet und welches Level und welcher Ansatz für uns zu welchem Zeitpunkt der richtige ist.
  • Du weißt wie Veränderungsprozesse (z.B. Re-Organisation) initiiert und umgesetzt werden.
  • Du stimmst Dich eng mit den Teams, dem PO und den beteiligten Stakeholdern ab. Dein unabhängiger Gestaltungsspielraum wird durch den direkten Austausch zum Geschäftsführer sichergestellt
  • Du weißt um die Entwicklungen und Trends der agilen Community und trägst Dein Wissen in unsere Organisation.
  • Du unterstützt uns beim Full-Cycle Recruiting. Darüber hinaus bist Du auch Ansprechpartner in sonstigen HR-Fragestellungen für unsere Mitarbeiter.

Dein Profil:

  • Mehrjährige praktische Erfahrungen als Agile Coach; idealerweise im Start Up-Umfeld
  • Herausragende kommunikative Fähigkeiten in den Bereichen Moderation, Coaching und Konfliktmanagement
  • Erfahrungen im Bereich Software-entwicklung und Eignungsdiagnostik (Culture Fit / Mind Set) sind wünschenswert
  • Ein hoher Grad an Eigenverantwortlichkeit, Selbstreflexion und das Geschick zielgenau zu strukturieren und priorisieren
  • Begeisterung für Change Management, Organisationsentwicklung und HR-Themen
  • Du beherrschst Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift
  • Du bist proaktiv
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Dein Ansprechpartner:

Robert Krause


Geschäftsführer +49(0)30-239 821 600 jobs@fastlane-automotive.de